1. Czy interesuje Cię automatyzacja procesów rekrutacyjnych z użyciem AI?
2. Czy masz doświadczenie lub chęć pracy z systemami ATS wzbogaconymi o AI?
3. Czy interesuje Cię analiza sentymentu w opiniach pracowników przy użyciu narzędzi NLP?
4. Czy masz ochotę implementować chatboty HR wspierające pracowników i kandydatów?
5. Czy interesuje Cię prognozowanie rotacji pracowników przy użyciu algorytmów ML?
6. Czy masz ambicję projektować systemy szkoleń personalizowane przez AI?
7. Czy interesuje Cię wykorzystanie narzędzi AI do analizy zaangażowania i motywacji zespołu?
8. Czy masz doświadczenie w pracy z narzędziami do analizy CV i preselekcji kandydatów?
9. Czy interesuje Cię etyczne stosowanie AI w decyzjach HR (fairness, bias)?
10. Co najbardziej motywuje Cię do podjęcia studiów licencjackich na kierunku HR z wykorzystaniem narzędzi sztucznej inteligencji?
