1. Czy fascynuje Cię planowanie strategiczne i wyznaczanie celów organizacji?
2. Czy interesuje Cię motywowanie i rozwijanie zespołów ludzi?
3. Czy pragniesz rozwijać umiejętności komunikacji interpersonalnej i mediacji?
4. Czy fascynuje Cię zarządzanie projektami – budżet, harmonogram, ryzyka?
5. Czy pragniesz zgłębiać teorię przywództwa i style zarządzania?
6. Czy interesuje Cię zarządzanie zmianą i adaptacja organizacji?
7. Czy pragniesz rozwijać kompetencje w obszarze negocjacji i budowania relacji biznesowych?
8. Czy fascynuje Cię analiza procesów organizacyjnych i optymalizacja efektywności?
9. Czy pragniesz pracować nad budowaniem kultury organizacyjnej i wartości firmy?
10. Czy jesteś gotowy/gotowa na ciągłe doskonalenie warsztatu menedżerskiego i przywódczego?