Studia na kierunku Finanse i Rachunkowość prowadzone na Wydziale Finansów i Technologii Informatycznych, jako studia I i II stopnia przygotowują kadrę szczebla operacyjnego i zarządzającego w bankach oraz innych instytucjach rynku finansowego. Wykształceni absolwenci znajdują zatrudnienie w urzędach celnych, urzędach podatkowych, administracji państwowej i samorządowej, mediach, szkolnictwie oraz w przedsiębiorstwach różnych sektorów gospodarki.
Głównym celem kształcenia jest wszechstronne przygotowanie absolwenta w zakresie finansów i rachunkowości tak, aby profesjonalnie rozwiązywał pojawiające się problemy, umiejętnie łącząc teorię z praktyką. Przygotowanie to pozwoli mu również na szybkie i elastyczne dostosowywanie się do zmiennych warunków współczesnego rynku pracy oraz aktywne kształtowanie własnej przyszłości. Absolwent będzie również wyposażony w wiedzę pozwalającą na dobrą komunikację z klientem oraz w umiejętności negocjacyjne.
Kadrę dydaktyczną kierunku stanowią doświadczeni pracownicy naukowi i praktycy, m.in. doradca ekonomiczny Prezydenta RP, ekspert Banku Światowego, ministrowie finansów i spraw zagranicznych poprzednich kadencji, członek Rady Polityki Pieniężnej, członek Zarządu Stowarzyszenia Księgowych w Polsce, dyrektorzy banków, Urzędów Skarbowych, Celnych itp.
Podstawą kwalifikacji absolwenta są kompetencje zyskane w zakresie przedmiotów obejmujących wiedzę ogólną, kierunkową i specjalnościową. Absolwent kierunku finanse i rachunkowość posiada wiedzę z zakresu: finansów i rachunkowości, funkcjonowania instytucji finansowych i banków, posiada umiejętność analizy podstawowych zjawisk gospodarczych i sytuacji ekonomiczno-finansowych jednostek gospodarczych, rozumie przyczyny i skutki występowania zjawisk gospodarczych na szczeblu makro- i mikroekonomicznym w warunkach otwartej gospodarki rynkowej, potrafi znajdować materiały źródłowe z zakresu finansów i rachunkowości, rozumie te materiały oraz umie je analizować.
Absolwent zna język obcy na poziomie biegłości B2 Europejskiego Systemu Opisu Kształcenia Językowego Rady Europy, umie posługiwać się językiem specjalistycznym z zakresu finansów i rachunkowości. W efekcie jest przygotowany do podjęcia pracy w instytucjach finansowych i niefinansowych na pomocniczych stanowiskach oraz jest mentalnie przygotowany do konieczności ustawicznego kształcenia.
Firma chce „usprawnić sprzedaż” albo „wdrożyć nowy system”, ale nikt nie potrafi dokładnie powiedzieć, co to ma znaczyć. W takim momencie do gry wchodzi analityk biznesowy. Rozmawia z ludźmi z różnych działów, rozkłada procesy na części, szuka w danych miejsc, w których firma traci czas i pieniądze, a potem zamienia ogólne życzenia w konkretne wymagania i rekomendacje. Nie jest ani księgowym, ani programistą — to ktoś, kto widzi organizację jako całość i pomaga jej podejmować decyzje oparte na faktach, a nie na przeczuciach.
Czy firmę stać na nową linię produkcyjną? Który produkt naprawdę zarabia, a który tylko dobrze się sprzedaje? Dlaczego koszty w jednym oddziale rosną szybciej niż przychody? Na takie pytania odpowiada analityk finansowy. Wbrew stereotypowi nie spędza dni na wprowadzaniu faktur — to zadanie księgowości. Analityk finansowy patrzy przede wszystkim w przyszłość: buduje budżety i prognozy, liczy rentowność, sprawdza, czy plan jest realizowany, i przygotowuje dla zarządu warianty decyzji wraz z oceną ich skutków.
Kurs spółki spada tuż po publikacji wyników, choć jej zysk wzrósł. Dlaczego? Bo rynek oczekiwał więcej. Analityk giełdowy codziennie mierzy się z takimi zagadkami. Śledzi notowania, sprawozdania spółek, dane makroekonomiczne i nastroje inwestorów, a potem przekuwa je w raporty i rekomendacje: kupić, trzymać czy sprzedać. Pracuje dla domów maklerskich, banków, funduszy i ubezpieczycieli, a jego wnioski pomagają zarządzającym pieniędzmi podejmować decyzje. To praca dla kogoś, kto lubi szybkie tempo, liczby i dobrze uzasadnioną opinię.
Fundusz rozważa kupno udziałów w rodzinnej firmie produkującej meble. Na pierwszy rzut oka wszystko wygląda świetnie: rosnąca sprzedaż, zadowoleni klienci, ambitne plany. Zanim jednak zapadnie decyzja, analityk inwestycyjny musi sprawdzić, co kryje się pod powierzchnią — w umowach, długach, prognozach i zapowiedziach zarządu. Ten zawód polega na ocenie, czy dane przedsięwzięcie jest warte pieniędzy, oraz na budowaniu strategii inwestycyjnych dla klientów: firm, funduszy i osób prywatnych. Łączy twardą analizę finansową z pracą z ludźmi.
Dla firmy kredyt to szansa na nową halę albo flotę samochodów. Dla banku — ryzyko, że pożyczone pieniądze nie wrócą. Analityk kredytowy stoi dokładnie pośrodku. Czyta sprawozdania finansowe, umowy i biznesplany, sprawdza wnioskodawcę w bazach danych, ocenia zabezpieczenia i odpowiada na pozornie proste pytanie: czy ten klient da radę spłacić dług? Jego rekomendacja przesądza o tym, czy przedsiębiorstwo dostanie finansowanie i na jakich warunkach. To praca dla osób dokładnych, sceptycznych wobec zbyt pięknych liczb i odpornych na presję.
Kiedy duża spółka publikuje sprawozdanie finansowe, akcjonariusze, banki i inwestorzy chcą mieć pewność, że liczby mówią prawdę. Tę pewność daje opinia biegłego rewidenta. To nie księgowy, który sprawdza faktury, ale niezależny ekspert od rachunkowości i ryzyka: ocenia, czy sprawozdanie rzetelnie pokazuje sytuację firmy, czy kontrola wewnętrzna działa i gdzie mogą kryć się błędy lub nadużycia. To zawód zaufania publicznego, który wymaga lat nauki, wielu egzaminów i ogromnej odpowiedzialności za każdy podpis.
Firma transportowa potrzebuje nowych ciągników, piekarnia — pieca, a młoda lekarka — aparatu USG do gabinetu. Nikt z nich nie ma od ręki pełnej kwoty, ale każdy może zacząć korzystać ze sprzętu od razu i spłacać go w ratach. Pomaga w tym doradca do spraw leasingu. To ktoś pomiędzy handlowcem a analitykiem finansowym: zna rynek i ofertę, rozumie finanse firm i potrafi dobrać umowę do budżetu i planów klienta. Jego praca nie kończy się na podpisie — opiekuje się klientem przez cały czas trwania umowy.
Po wypadku samochodowym, upadku na oblodzonym chodniku czy błędzie w leczeniu mało kto ma siłę czytać warunki ubezpieczenia i pisać odwołania. A to od tych dokumentów zależy, czy poszkodowany dostanie pieniądze na rehabilitację, utracone zarobki albo naprawę szkody. Doradca do spraw odszkodowań pomaga przejść tę drogę: ustala, co się wydarzyło, zbiera dokumenty, szacuje roszczenie i prowadzi rozmowy z ubezpieczycielem. To zawód na styku prawa, finansów i rozmowy z ludźmi w bardzo trudnym momencie życia.
Kredyt na mieszkanie, oszczędzanie na emeryturę, ubezpieczenie rodziny, pierwsza inwestycja – większość ludzi podejmuje takie decyzje kilka razy w życiu i rzadko czuje się przy nich pewnie. Doradca finansowy pomaga je przemyśleć. Nie chodzi o to, by sprzedać klientowi produkt, tylko by zrozumieć jego sytuację, cele i obawy, a potem ułożyć plan, który ma sens na lata. W tej pracy matematyka finansowa spotyka się z psychologią: liczby muszą się zgadzać, ale równie ważne są zaufanie i umiejętność tłumaczenia skomplikowanych spraw prostym językiem.
Filmy o finansach pokazują maklerów krzyczących do słuchawek i fortuny zarabiane w jedno popołudnie. Doradca inwestycyjny pracuje zupełnie inaczej. Zamiast hazardu jest analiza: sprawozdań spółek, sytuacji gospodarczej, stóp procentowych i ryzyka. Na tej podstawie buduje portfele dla klientów i funduszy, przygotowuje rekomendacje i decyduje, co kupić, a co sprzedać — za cudze pieniądze i na cudzy rachunek. To jeden z najbardziej wymagających zawodów rynku finansowego, do którego potrzebna jest licencja zdobywana po trudnym egzaminie.
Podatki kojarzą się z nudnym wypełnianiem formularzy. Tymczasem doradca podatkowy częściej przypomina stratega i obrońcę niż urzędnika. Pomaga firmie zaplanować inwestycję tak, by nie zapłacić więcej, niż wymaga prawo, wyjaśnia, jak rozliczyć sprzedaż mieszkania czy pracę za granicą, a gdy przychodzi kontrola — staje u boku klienta przed urzędem, a nawet przed sądem administracyjnym. To zawód zaufania publicznego, z własnym samorządem, tajemnicą zawodową i uprawnieniami zdobywanymi po trudnym egzaminie.
Czy firmę stać na nową fabrykę? Lepiej wziąć kredyt czy wpuścić inwestora? Co stanie się z wynikiem, jeśli kurs euro gwałtownie wzrośnie? Z takimi pytaniami zarząd przychodzi do dyrektora finansowego, w żargonie biznesowym nazywanego CFO. Wbrew pozorom nie siedzi on nad pojedynczymi fakturami. Odpowiada za finanse całej organizacji — budżet, płynność, sprawozdania, podatki i ryzyko — kieruje zespołami księgowości i kontrolingu, rozmawia z bankami i inwestorami, a przede wszystkim współtworzy strategię firmy.
Firma dobrze radzi sobie na swoim rynku, ale wzrost wyraźnie zwalnia. Wejść z ofertą za granicę? Uruchomić sklep internetowy czy raczej sprzedawać przez partnerów? Dołożyć nową usługę do starych produktów? Na takie pytania odpowiada dyrektor rozwoju biznesu. Jego zadaniem nie jest sprzedawanie tego, co już jest, ale szukanie miejsc, w których firma może zarabiać w przyszłości: nowych rynków, partnerstw, produktów i modeli działania. To praca na styku strategii, finansów i projektów, z dużą dawką niepewności i rozmów z ludźmi spoza firmy.
Dlaczego ceny mieszkań rosną szybciej niż pensje? Czy gminie opłaca się dopłacać do komunikacji miejskiej? Jak firma powinna zareagować, gdy drożeje energia? Ekonomista szuka odpowiedzi na pytania o to, jak ludzie, przedsiębiorstwa i państwo gospodarują ograniczonymi zasobami. Analizuje rynki, koszty, ceny i wskaźniki, ocenia skutki decyzji gospodarczych i doradza tym, którzy je podejmują — od zarządu firmy po samorząd i rząd. To zawód o bardzo szerokim polu: ten sam dyplom prowadzi do banku, urzędu, firmy doradczej czy działu finansów zakładu produkcyjnego.
Kontroler skarbowy z filmów wpada do firmy z teczką i od progu szuka winnych. W rzeczywistości jego praca bardziej przypomina śledztwo prowadzone w dokumentach: faktury, księgi, umowy, przelewy, zapisy w systemach. Inspektor kontroli skarbowej sprawdza, czy podatki zostały obliczone i zapłacone prawidłowo, a pieniądze publiczne wydane zgodnie z prawem. Musi rozumieć zarówno przepisy, jak i to, jak naprawdę działa przedsiębiorstwo. Gdy wykryje oszustwo, prowadzi postępowanie, którego efekty mogą trafić do sądu.
Czy nowa obwodnica kosztowała tyle, ile zakładano? Czy szpitale rozsądnie wydają pieniądze? Czy program wsparcia naprawdę trafia do tych, którzy go potrzebują? Odpowiedzi szuka kontroler państwowy – pracownik najwyższego organu kontroli państwowej, który w imieniu obywateli sprawdza, jak instytucje publiczne gospodarują pieniędzmi i wykonują swoje zadania. To zawód dla osób dociekliwych, dokładnych i odpornych na presję, które lubią dochodzić do sedna sprawy i potrafią opisać je jasnym, konkretnym językiem.
Mieszkańcy płacą podatek od nieruchomości, rolnicy podatek rolny, a firmy transportowe podatek od swoich ciężarówek. Ktoś musi sprawdzić, czy każda z tych wpłat dotarła, trafiła na właściwe konto i wpłynęła w terminie – a jeśli nie, policzyć odsetki i upomnieć dłużnika. Tym właśnie zajmuje się kontroler rozliczeń podatkowych. To praca dla osób dokładnych, które lubią porządek w liczbach, rozumieją przepisy i potrafią spokojnie rozmawiać z ludźmi, gdy chodzi o ich pieniądze. Bez niej budżet gminy czy państwa szybko straciłby rachunek.
Pracownica magazynu prosi o zapomogę po pożarze w domu, księgowy pyta o dopłatę do wakacji z dziećmi, a związkowcy chcą wiedzieć, czy w tym roku uda się zorganizować wyjazd integracyjny. Wszystkie te sprawy trafiają na jedno biurko – do pracownika do spraw socjalnych. W większych firmach i instytucjach zarządza on funduszem świadczeń socjalnych: rozpatruje wnioski, pilnuje regulaminu, organizuje wydarzenia dla załogi i emerytów. To praca z dokumentami, ale przede wszystkim z ludźmi i ich życiowymi sytuacjami.
Młode małżeństwo składa wniosek o kredyt na pierwsze mieszkanie, a lokalna stolarnia prosi o finansowanie nowej maszyny. Po drugiej stronie biurka ktoś musi odpowiedzieć na trudne pytanie: czy te pieniądze wrócą? Specjalista bankowości zna działanie banku od środka. Analizuje zdolność kredytową, ocenia ryzyko, przygotowuje oferty i pilnuje, by każda operacja była zgodna z przepisami. Pracuje z liczbami, dokumentami i ludźmi, a od jego rzetelności zależą zarówno oszczędności klientów, jak i bezpieczeństwo samego banku.
Hurtownia sprzedała towar dużej sieci sklepów, ale zapłatę dostanie dopiero za dwa miesiące. W tym czasie musi opłacić dostawców, pensje i podatki. Skąd wziąć pieniądze? Jednym z rozwiązań jest factoring: firma przekazuje swoje faktury instytucji finansowej i od razu dostaje większość należności. Specjalista do spraw factoringu wyszukuje przedsiębiorstwa, którym taka usługa może pomóc, analizuje ich sytuację finansową, przygotowuje ofertę, negocjuje warunki i prowadzi klienta aż do podpisania umowy. To zawód na styku finansów, doradztwa i sprzedaży.
Firma sprzedaje towar klientowi w innym kraju Unii. Czy doliczyć VAT? Według jakiej stawki? W którym miesiącu wykazać sprzedaż i jak ją zaksięgować, żeby bilans zgadzał się z deklaracją? Od takich pytań zależą realne pieniądze i spokój podczas kontroli skarbowej. Specjalista do spraw rachunkowości podatkowej łączy dwa światy: księgowość, która pokazuje, jak firmie naprawdę idzie, i podatki, które rządzą się własnymi regułami. Pilnuje deklaracji, uzgadnia konta, tłumaczy różnice między wynikiem bilansowym a podatkowym i podpowiada, jak zaplanować transakcje bez ryzyka.
Dlaczego magazynier w jednym zakładzie zarabia więcej niż w drugim, choć robi to samo? Za co należy się premia i czy dodatek za pracę w nocy jest wystarczająco zachęcający? Gdy w firmie pracują setki osób, takie pytania przestają być drobiazgiem – od odpowiedzi zależy, czy ludzie zostaną, czy odejdą do konkurencji. Specjalista do spraw wynagrodzeń projektuje zasady płacenia pracownikom: tabele płac, premie, dodatki i nagrody. Analizuje koszty, porównuje się z rynkiem, uczestniczy w rozmowach ze związkami zawodowymi i sprawdza, czy system jest sprawiedliwy i naprawdę motywuje.
⇑Liczba absolwentów
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| liczba absolwentów |
|---|
| rok 2014 | 89 |
|---|
| rok 2015 | 68 |
|---|
| rok 2016 | 95 |
|---|
| rok 2017 | 82 |
|---|
| rok 2018 | 80 |
|---|
| rok 2019 | 50 |
|---|
| rok 2020 | 92 |
|---|
| rok 2021 | 72 |
|---|
| rok 2022 | 42 |
|---|
| rok 2023 | 49 |
|---|
| rok 2024 | 48 |
|---|
Liczba absolwentów
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: liczba absolwentów w latach 2014-2024.
⇑Dalsze studia
Procent absolwentów, którzy mieli doświadczenie studiowania po uzyskaniu dyplomu:
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| % absolwentów |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | |
|---|
| absolwenci z roku 2015 | 72,1% |
|---|
| absolwenci z roku 2016 | 65,2% |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | 74,4% |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | 66,3% |
|---|
| absolwenci z roku 2019 | 52,0% |
|---|
| absolwenci z roku 2020 | 81,5% |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | 79,2% |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | 52,4% |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | 55,1% |
|---|
| absolwenci z roku 2024 | 56,2% |
|---|
Uwzględnione są zarówno przypadki kontynuowania studiów rozpoczętych przed uzyskaniem dyplomu, jak i studiów podjętych po dyplomie.
Dalsze studia po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy kontynuowali studia po uzyskaniu dyplomu
Procent absolwentów, którzy po uzyskaniu dyplomu podjęli i ukończyli studia II stopnia
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| podjęli studia II stopnia | ukończyli studia II stopnia |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | | |
|---|
| absolwenci z roku 2015 | | 66,2% |
|---|
| absolwenci z roku 2016 | | 55,8% |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | | 61,0% |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | | 56,2% |
|---|
| absolwenci z roku 2019 | | 48,0% |
|---|
| absolwenci z roku 2020 | | 63,1% |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | | 65,3% |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | | 45,2% |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | | 44,9% |
|---|
| absolwenci z roku 2024 | | 0,0% |
|---|
⇑Ryzyko bezrobocia
Ryzyko bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| abs.
2024 | abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 1,6% | 3,3% | 1,4% | 4,0% | 2,9% | 1,8% | 0,9% | 1,3% | 3,9% | 6,0% | 11,7% |
|---|
| w II roku | | 3,9% | 0,0% | 0,9% | 3,9% | 2,3% | 2,2% | 1,9% | 2,9% | 2,6% | 7,6% |
|---|
| w III roku | | | 1,2% | 4,8% | 2,5% | 2,2% | 4,7% | 3,7% | 2,6% | 5,1% | 5,5% |
|---|
| w IV roku | | | | 4,0% | 2,2% | 1,7% | 3,9% | 2,7% | 0,8% | 3,3% | 3,4% |
|---|
| w V roku | | | | | 2,6% | 1,3% | 1,0% | 4,6% | 2,8% | 1,5% | 0,7% |
|---|
Ryzyko bezrobocia w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2024 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Ryzyko bezrobocia dla absolwentów z 2020 roku
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z roku 2020 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| abs.
2024 | abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 0,31 | 1,13 | 0,39 | 1,15 | 0,61 | 0,66 | 0,20 | 0,24 | 0,76 | 0,70 | 1,14 |
|---|
| w II roku | | 1,31 | 0,00 | 0,21 | 1,02 | 0,81 | 0,42 | 0,42 | 0,61 | 0,36 | 1,07 |
|---|
| w III roku | | | 0,20 | 1,42 | 0,61 | 0,78 | 0,79 | 0,78 | 0,56 | 0,89 | 0,99 |
|---|
| w IV roku | | | | 1,17 | 0,95 | 0,66 | 0,73 | 0,67 | 0,16 | 0,55 | 0,58 |
|---|
| w V roku | | | | | 1,21 | 0,26 | 0,20 | 1,42 | 0,83 | 0,27 | 0,11 |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję indywidualnego ryzyka bezrobocia do średniej stopy rejestrowanego bezrobocia w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartość wskaźnika jest równa średniej tych proporcji.
Wartości poniżej 1 oznaczają niższe przeciętnie ryzyko bezrobocia absolwentów niż w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości powyżej 1 oznaczają wyższe ryzyko.
Względny wskaźnik bezrobocia w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2024 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z 2020 roku
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z roku 2020 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
⇑Praca
Średni czas poszukiwania pierwszej pracy po uzyskaniu dyplomu (w miesiącach)
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | 8,10 | 10,37 |
|---|
| absolwenci z roku 2015 | 5,78 | 8,91 |
|---|
| absolwenci z roku 2016 | 2,68 | 4,53 |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | 2,51 | 3,60 |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | 2,46 | 2,54 |
|---|
| absolwenci z roku 2019 | 0,08 | 0,16 |
|---|
| absolwenci z roku 2020 | 2,74 | 4,39 |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | 2,45 | 3,48 |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | 0,90 | 1,17 |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | 0,98 | 2,97 |
|---|
| absolwenci z roku 2024 | 0,48 | 1,18 |
|---|
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej jakiejkolwiek pracy
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej jakiejkolwiek pracy po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej pracy na umowę o pracę
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej pracy po dyplomie na umowę o pracę. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Procent absolwentów, którzy pracowali w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę | samozatrudnienie |
|---|
| abs. z roku 2014 | 74,2% | 62,9% | 5,6% |
|---|
| abs. z roku 2015 | 77,9% | 63,2% | 4,4% |
|---|
| abs. z roku 2016 | 92,6% | 86,3% | 5,3% |
|---|
| abs. z roku 2017 | 93,9% | 89,1% | 3,7% |
|---|
| abs. z roku 2018 | 88,8% | 87,5% | 2,5% |
|---|
| abs. z roku 2019 | 100,0% | 100,0% | 2,0% |
|---|
| abs. z roku 2020 | 90,2% | 83,7% | 6,5% |
|---|
| abs. z roku 2021 | 91,7% | 86,1% | 1,4% |
|---|
| abs. z roku 2022 | 97,6% | 95,2% | 4,8% |
|---|
| abs. z roku 2023 | 91,9% | 81,6% | 2,0% |
|---|
| abs. z roku 2024 | 93,8% | 85,4% | 4,1% |
|---|
Wartości te pokazują, za jaką część absolwentów w badanym okresie wpłynęła składka z tytułu pracy: jakiejkolwiek, na umowę o pracę oraz samozatrudnienia.
Jakakolwiek praca w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy podjęli jakąkolwiek pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca na umowę o pracę w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy pracowali na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2024, którzy pracowali na zasadzie samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie.
Czas pracy, jako procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów w pierwszym roku po dyplomie
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| abs.
2024 | abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| jakakolwiek praca | 84,1% | 79,8% | 91,9% | 79,1% | 81,5% | 93,0% | 84,0% | 84,4% | 78,5% | 66,1% | 55,9% |
|---|
| umowa o pracę | 77,9% | 74,7% | 88,7% | 76,0% | 77,6% | 91,0% | 81,0% | 80,3% | 73,0% | 56,8% | 50,2% |
|---|
| samozatrudnienie | 4,1% | 0,7% | 1,8% | 0,2% | 5,0% | 0,7% | 2,3% | 2,2% | 4,5% | 3,2% | 4,7% |
|---|
Jest to średni procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów: w jakiejkolwiek formie, na umowę o pracę oraz w ramach samozatrudnienia. Wartości te informują o długotrwałości pracy.
Czas pracy w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w jakiejkolwiek formie w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Czas pracy w I roku po dyplomie na umowę o pracę
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Czas pracy w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w ramach samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
⇑Wynagrodzenie
Średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| absolwenci
2024 | absolwenci
2023 | absolwenci
2022 | absolwenci
2021 | absolwenci
2020 | absolwenci
2019 | absolwenci
2018 | absolwenci
2017 | absolwenci
2016 | absolwenci
2015 | absolwenci
2014 |
|---|
| w I roku | 5 098 zł | 5 026 zł | 4 752 zł | 3 790 zł | 3 576 zł | 3 395 zł | 3 224 zł | 2 736 zł | 2 733 zł | 2 101 zł | 1 911 zł |
|---|
| w II roku | | 6 323 zł | 5 545 zł | 4 532 zł | 4 140 zł | 3 848 zł | 3 602 zł | 3 253 zł | 3 216 zł | 2 480 zł | 2 118 zł |
|---|
| w III roku | | | 6 382 zł | 5 582 zł | 4 926 zł | 4 522 zł | 4 119 zł | 3 350 zł | 3 529 zł | 2 934 zł | 2 464 zł |
|---|
| w IV roku | | | | 6 199 zł | 5 724 zł | 5 054 zł | 4 571 zł | 3 885 zł | 3 872 zł | 3 214 zł | 2 951 zł |
|---|
| w V roku | | | | | 6 174 zł | 5 632 zł | 5 286 zł | 4 375 zł | 4 019 zł | 3 557 zł | 3 416 zł |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki ze wszystkich form zatrudnienia uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony. Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie w ogóle nie mieli zatrudnienia.
Wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Wynagrodzenie absolwentów z 2020 roku ze wszystkich źródeł
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2020 roku.
Średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| absolwenci
2024 | absolwenci
2023 | absolwenci
2022 | absolwenci
2021 | absolwenci
2020 | absolwenci
2019 | absolwenci
2018 | absolwenci
2017 | absolwenci
2016 | absolwenci
2015 | absolwenci
2014 |
|---|
| w I roku | 5 215 zł | 5 215 zł | 4 729 zł | 3 881 zł | 3 696 zł | 3 369 zł | 3 238 zł | 2 843 zł | 2 751 zł | 2 438 zł | 2 122 zł |
|---|
| w II roku | | 7 219 zł | 5 452 zł | 4 716 zł | 4 264 zł | 3 851 zł | 3 596 zł | 3 307 zł | 3 229 zł | 2 612 zł | 2 207 zł |
|---|
| w III roku | | | 6 327 zł | 5 597 zł | 4 929 zł | 4 441 zł | 4 121 zł | 3 399 zł | 3 519 zł | 2 965 zł | 2 612 zł |
|---|
| w IV roku | | | | 6 127 zł | 5 803 zł | 4 988 zł | 4 587 zł | 3 861 zł | 3 872 zł | 3 273 zł | 3 026 zł |
|---|
| w V roku | | | | | 6 240 zł | 5 574 zł | 5 274 zł | 4 330 zł | 4 018 zł | 3 563 zł | 3 433 zł |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki z tytułu umów o pracę uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony na umowę o pracę.
Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie nie byli zatrudnieni na umowę o pracę.
Wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Wynagrodzenie absolwentów z 2020 roku z umowy o pracę
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2020 roku.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Finanse i rachunkowość - ANSBB, studia I stopnia
| abs.
2024 | abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2020 | abs.
2019 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2016 | abs.
2015 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 0,64 | 0,69 | 0,73 | 0,67 | 0,69 | 0,69 | 0,71 | 0,63 | 0,67 | 0,55 | 0,52 |
|---|
| w II roku | | 0,79 | 0,76 | 0,72 | 0,72 | 0,73 | 0,74 | 0,71 | 0,76 | 0,62 | 0,56 |
|---|
| w III roku | | | 0,79 | 0,77 | 0,76 | 0,77 | 0,79 | 0,69 | 0,77 | 0,69 | 0,62 |
|---|
| w IV roku | | | | 0,77 | 0,78 | 0,78 | 0,79 | 0,74 | 0,80 | 0,72 | 0,70 |
|---|
| w V roku | | | | | 0,77 | 0,78 | 0,81 | 0,75 | 0,77 | 0,75 | 0,76 |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję jego średnich zarobków do średnich zarobków w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartości powyżej 1 oznaczają, że przeciętnie absolwenci zarabiają powyżej średniej w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości poniżej 1 oznaczają wynagrodzenie poniżej średniej.
Absolwenci po studiach są zazwyczaj na początku swojej kariery zawodowej, stąd wskaźnik ten często przyjmuje wartości poniżej 1.
Względny wskaźnik zarobków w I roku po dyplomie
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2024.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów z 2020 roku
ANSBB, Finanse i rachunkowość (Ist.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2020 roku.
PL 
EN
CS
DE
ES
FR
HU
IT
PT
РУ
SK
TR
УК
AR
中文
poleca:
